女性活躍推進法の施行から、2026年4月で10年となる。本来、10年の時限立法であった同法は、2036年まで延長されることとなった。延長の背景には、女性の正規雇用比率、女性管理職比率、男女間賃金格差などにおいて…
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働きバチはなぜ女王を助けるのか 親より姉妹の血縁度が濃い「半倍数性」のからくり
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