従業員の7割が子育て中の女性

プリント加工会社の坂口捺染(なせん)。約230人の従業員のうち、7割ほどが子育て中の女性です。
社長の坂口輝光さんは従業員の働きやすさにこだわってきました。

(坂口捺染 坂口輝光 社長)
「夏休みに、お母さんは長期連休になる。連休になるとお金もないし、本当は(会社に)来たいというので(子どもを)連れてきたらと」
坂口社長は子連れ出勤を認め、従業員の子どもたちは去年からは社内のフリースぺースで自由に過ごせるようになりました。さらに…。
(従業員:4児の母親)
「すみません、遅くなりました。本当は朝から勤務なのですが、子どもの病院に行ってから来た」
急な休みや勤務時間の変更などにも柔軟に対応。

(従業員:2児の母親)
「(子どもの)急な体調不良でも、すぐに帰らせてもらえる」
(従業員:2児の母親)
「(早退すると)『また?』みたいな感じで言われるところが結構多いと聞くので、ここはそういうのがないのがありがたい」

(坂口捺染 坂口輝光 社長)
「どうしたら、この人たちを雇えるかなとか就職できるかなとかを考えると、会社としてできることが広がるし、働きづらいといわれている女性が『こんな会社があるじゃん』となるのではないか」














