事業承継の契約が成立した会社へ出向きサポート

　歯がゆい現実を見てきたからこそ、今度は当事者として長く支援したい。

　吉川さんは、１か月前に事業承継の契約が成立したばかりの、レアアースなどの加工専門会社「サンキコー」（滋賀・近江八幡市）を訪ねました。前社長は西村幸恭さん（５４）で、新社長は近藤祐介さん（３６）です。

　（ＳｏＦｕｎ　吉川友さん）
　「我々も事業のことをまず学ぶのが大事ですので、教えてもらいながら」

　いまはまさに事業引き継ぎの真っ最中。従来の会社のやり方を変えるのは少しエネルギーがいりますが…。

　　（吉川さん）「損益分岐とかは、いま社員さんには？」
　（西村前社長）「そこはまだ…。方針を変えてもらって全員に公開するでもいいですよ」
　　（吉川さん）「経常利益も（社内に）公開しています。すでに僕は」
　（近藤新社長）「会社で？」
　　（吉川さん）「業績も全部、見える化をしていっているので」

　吉川さん、さりげなく自分の会社を例に出して、新しい社長が自分らしく成長できる会社をつくれるようサポートします。

　３年前に大病を患い、元気な間に次の経営者を決めておきたかったという前社長。ベンチャー企業の経営経験がある新社長の若さと溢れるやる気に、会社を託してみたいと思ったといいます。

　（サンキコー　西村幸恭前社長）
　「会社を経営されていたので、その辺は安心して、一切そこは口出しをしていないです。技術の面だけ、何年かかかるかもしれませんけど、それはやればできることなので。結構、安心しきっていますね」

　新社長はというと、少しでも早く技術面の理解を深めようと、１日１回は工場に足を運びます。

　（近藤新社長）「ちょっと教えて～って言って、嫌がられながら教えてもらっている（笑）」
　　　（従業員）「嫌がってない。（聞いた時は）びっくりしましたよね。でも若いから頑張っていろいろと改善していって、良い方向にもっていってもらえると思うので」