・専門職化やIT分野進出で日本の女性の転職・職域拡大が進展・総合職や管理職割合の上昇により、職務の高度化も同時進行・人的資本蓄積が、女性の正社員転職や賃金上昇を支える要因に中期的に、女性の正社員転職や…