（ブルームバーグ）：トランプ政権は23日、テクノロジー業界で広く利用されている外国人専門技術者向け就労ビザ「H-1Bビザ」の選考方法を抜本的に見直す方針を示した。従来の無作為抽選ではなく、職務に必要な技能水準や提示賃金を基準に割り当てる仕組みを導入する。ブルームバーグ・ローが伝えた。

H-1Bビザ制度を巡っては米国人労働者の職を奪っているとして保守派の間で批判が根強く、トランプ大統領は見直しを進めてきた。新制度案ではビザ割り当てを単純に提示賃金の高さだけで決めるのではなく、労働省の調査を基に申請者を四つの賃金区分に振り分ける。

ビザの当選確率はその賃金区分ごとに異なる。平均年収16万2528ドル（約2400万円）の最上位グループは選考対象に4回登録されるが、最下位層では1回のみとなる。「高技能・高賃金の外国人労働者を優先しつつ、あらゆる賃金水準で雇用主がH-1B労働者を確保できる機会を維持する」としている。

トランプ大統領は19日、新規のH-1B申請に対し10万ドルの手数料を課す大統領令に署名した。21日に発効したこの手数料は、今回提案された選考制度と共に訴訟に持ち込まれる可能性が高い。

H-1Bビザの新規発給上限は年8万5000件。ただ高等教育機関や研究機関は上限の対象外となっている。

政権は発足当初、不法移民の大量強制送還に注力していたが、現在は雇用ベースのビザ制度について大規模な改革を進めている。

原題：Trump Plans H-1B Lottery Overhaul to Prioritize Higher Earners（抜粋）

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