（ブルームバーグ）：苦境に立たされている独自動車メーカー、フォルクスワーゲン（ＶＷ）の労働組合幹部は、同社が検討する工場閉鎖や人員削減の回避を目指し、15億ユーロ（約2450億円）規模のコスト削減案を提示した。
同社労働評議会のダニエラ・カバロ代表は20日の記者会見で、株主配当金の引き下げと、従業員および幹部、取締役会メンバーの賞与の一部支給停止などを掲げた。カバロ氏によれば、経営陣は現在、全体で約170億ユーロのコスト削減を目指している。
労組幹部と経営陣は21日、３回目の交渉に入る。カバロ氏は人員削減の必要性は認めたものの、労組の提案で工場閉鎖は回避できると訴えた。さらに経営陣は雇用保障協定を復活させ、工場を維持する必要があるとも述べた。
電気自動車（ＥＶ）の需要低迷やコスト高、中国メーカーとの競争激化への対応が迫られる中、労組と経営陣の隔たりは大きい。ＶＷ経営陣は「フォルクスワーゲン」部門で、工場３カ所の閉鎖や数万人のレイオフ、賃金カット、２年間給与凍結など、前例のない規模のリストラを計画している。
カバロ氏が提示したコスト削減案を受け、ＶＷはあらためて工場閉鎖を排除することはできないと繰り返した。労使交渉で合意に達しなければ、労組は12月上旬に「警告」ストに踏み切る見通しだ。
原題：VW Labor Leaders Offer €1.5 Billion in Cuts Ahead of Talks (1)
（抜粋）
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