「あり得ない」「町長を辞めた方がいい」町民からは厳しい意見

こうした暴言の数々に、東郷町民は…

（東郷町民）
「『最上級のあんぽんたん』ひどいわね」
「『絶対育休なんか取るなよ』は、育休を取らないのは難しい。男の人も育休を取ってほしい時代なので、あり得ないですよね」
「絶対ダメですね。もう町長を辞めた方がいいです」

そして、ハラスメント問題を告発した東郷町の元職員は…

（ハラスメントを告発した東郷町の元職員）
「（井俣町長が）『ハラスメントのないまちづくりをこれから進めます』とコメントしていたが、『あなたにやってほしくない』と職員みんなそう思っていると思う。辞職しかないんじゃないかと思う」

自身の進退について第三者委員会の調査結果を待って判断するとしていた井俣町長。

22日夜の時点では、報告書を「まだ見ていない」と話していましたが、23日朝、改めて直撃すると…

（井俣町長）
Q報告書は読みましたか？
「読みました」

Q進退について説明してください。
「…」

報告書を「読んだ」と話したものの、進退についてはコメントしませんでした。

そんな中、この問題を調査してきた第三者委員会が記者会見を開きました。

（第三者委員会 堀龍之委員長）
「いろんな報道で上司や首長のハラスメントを見てきたが、これだけ長い期間にわたって明らかに違法と言えるものも含めて、ハラスメント行為が繰り返されてきたことに私は驚きました。聞き取りの結果を総合すると（町長の）ハラスメントが原因で、退職した職員がいる」

その上で井俣町長の進退については「コメントする立場にない」と話しました。