虚偽報告と勤務態度不良の内容

・未処理文書の有無に関する上司からの質問に対して、数回にわたり「(未処理案件は) もうない」 との虚偽報告がありました。

・業務遂行にかかる上司からの指示の無視、勤務時間における頻回かつ長時間の離席、勤務時間における居眠り、時間外勤務における私事行為がありました。

【市民への対応】
未処理文書の存在の発覚後、直ちに手続に着手するとともに、特に影響が大きい市 民に対しては、謝罪のうえ、今後の見通しと対応について説明しました （現在、手 続は概ね完了しています）。
　支払遅延分のうち、金額が確定しているものについては、すでに支払手続を実施しましたが、支払不能分については、障害の認定が完了次第、すみやかに支払手続を進めてまいります。
　また、過払分については、該当者に事情を説明し、返還を求めていくこととします。

美濃市発表資料より